為落實溫州市嘉定區推進更高質量發展戰略合作框架協議，12月19日，溫州市和嘉定區人社部門簽訂合作協議，兩地將在就業創業、社會保障、人力資源、職業技能培訓、醫療保險等多領域探索資源共享、優勢互補，為更高質量一體化協同創新發展貢獻人社力量。協議的簽訂，使相隔500公里的兩地人社部門從“遠親”變成了“近鄰”。

根據協議，將建立溫州嘉定兩地業務交流和信息通報平臺；將建立溫州嘉定職業培訓領域資源共享機制，共享嘉定工業區高技能人才培養基地、溫州技師學院等區域特色職教資源，為兩地培養更多高技能人才；建設溫州嘉定人才高質量合作發展，強化雙方在重大活動方面的合作，共同引進和培育國內國際高層次人才隊伍，形成科技創新人才政策互認互惠制度，共同探研面向兩地的人才引進培養政策，推動兩地大學生實習、見習基地建設及本地高校畢業生赴對方就業創業；加強溫州嘉定創業經驗分享，開展創博會、創業高峰論壇等創業活動交流，共同引進和培育創業創新團隊；建立溫州嘉定和諧勞動關系研討交流機制，加強兩地勞動調解仲裁、勞動保障監察合作對接，逐步建立涉及兩地的勞資糾紛協同處置的格局；積極爭取醫保異地結算盡早實現。

圍繞溫州市建設民營經濟“兩個健康”發展先行區、國際時尚智城和東南沿海重要中心城市，嘉定區建設上?？苿撝行闹匾休d區、現代化新型城市和創新活力之城的發展目標，兩地人社部門根據雙方政府達成的推進更高質量發展戰略合作框架協議的要求，從2018年8月起就開始醞釀商議，溫州市人社局還兩次專程來嘉定學習交流。嘉定區人社局黨委書記、局長婁慶梅多次表示，溫州改革開放走得早、走得好、走得穩，改革精神以及社會保障服務企業、服務群眾、服務社會的好的做法都值得嘉定學習。

因此，在簽約儀式之前舉行的交流會上，婁慶梅局長在講話中強調：李強書記要求我們以新的不凡創造推進改革開放再出發、創新發展再突破，奮力創造激蕩人心的上海發展的新傳奇。我們來向溫州市人社局學習，對嘉定人社是個好的契機，我們要真正學到溫州的改革精神，學到溫州人的改革精神，激發出我們自身的內生動力，以高的標準、嚴的要求，做好我們的每一項工作，通過我們的工作，讓兩地的群眾有更多的獲得感、幸福感。（稿件提供：嘉定區人力資源和社會保障局 李麗）