濟南社保服務網（m.titsandstockings.com）07月12日訊，【2017年山東省養老金上調細則 養老金具體調整方案】各市人民政府，省直各部門、單位，各養老保險省直管企業，各中央駐魯機關事業單位：

根據《人力資源社會保障部財政部關于2017年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發[2017]30號)精神，結合我省實際，經省政府同意，并報人力資源社會保障部、財政部批準，從2017年1月1日起，調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金?，F就有關事項通知如下

一、調整范圍

2016年12月31日前已按規定辦理退休、退職手續并按月領取基本養老金的退體、退職人員(以下簡稱退休人員)。

二、調整辦法和標準

這次調整退休人員基本養老金，采取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法。

(一)定額調整。每人每月增加55元養老金。

(二)掛鉤調整。按以下兩部分計算增加養老盤：

1.按2016年12月本人基本養老金的2.1%確定月增加額。

2.企業和機關事業單位退休人員分別執行下述掛鉤調整辦法：

(1)企業退休人員與本人繳費年限掛鉤調整。繳費年限每滿1年，按1.7元確定月增加額。其中，繳費年限含視同繳費年限，不含特殊工種等折算增加的年限;繳費年限不足1年的，按l年計算。

(2)機關事業單位退休人員與本人職務(崗位、技術等級，下同)掛鉤調整。根據職務層次不同劃分若干檔次，每個檔次以31元為基數乘以不同的調整系數確定月增加額。各職務層級的具體調整系數，遵循銜接平衡原則，另行確定。

(三)適當傾斜。2016年12月31目前，年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續時按規定確認的出生年月計算，下同)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加15元、30元和60元養老金。

同時，綜合考慮不同年齡、不同情況人員以往年度傾斜的養老金累計標準，對達到相應年齡的有關人員，分別補齊累計標準差額。其中，2016年1月1日至12月31日期間達到70周歲、75周歲和80周歲的企業退休人員(不含企業一次性補繳參保人員)每人每月分別增加290元、190元和360元，企業一次性補繳參保人員每人每月分別增加70元、60元和120元，機關事業墮位退休人員每人每月分別增加20元、80元和80元。

2017年山東省養老金上調細則 養老金具體調整方案

三、資金列支渠道

調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的，從企業基本養老保險基金中列支，參加機關事業單位工作人員基本養老保險的，從機關事業單位基本養老保險基金中列支;未參加城鎮職工基本養老保險的，由原渠道解決。

四、相關問題處理

(一)按相關規定辦理退體手續的建國前老工人，基本養老金調整辦法另行制定。

(二)按本通知調整基本養老金的退職人員，系指按《勞動保險條例》第13條丙款、國發[1978]l04號、魯革發[1972]143號文件規定辦理退職手續并按月領取退職生活費的人員。

(三)本通知所稱企業一次性補繳參保人員，系指按魯政辦發[2011]64號等文件規定辦理一次性補繳參保手續的人員，以及按魯人社發[2015]29號等文件規定以個人身份補繳、補繳前未參加基本養老保險、沒有可以認定的視同繳費年限、補繳時已超過法定退休年齡、一次性補繳養老保險費后領取基本養老金的人員。

2017年山東省養老金上調細則 養老金具體調整方案

(四)確定本人月基本養老金基數時，企業退休人員按魯勞社發[1999]82號文件及有關規定執行，機關事業單位退休人員按魯人社辦發[2015]78號文件及有關規定應當納入基本養老保險統籌的待遇項目確定。

(五)本次調整基本養老金，一律計算到元，不足1元的按1元增加。

五、組織實施

本次調整退體人員基本養老金，體現了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大退體人員的親切關懷，直接關系退休人員的切身利益，涉及面廣，政策性強。各市，各部門(單位)要高度重視，切實加強領導，精心組織實施。調整退休人員基本養老金時，養老保險管理工作規范、基礎信息齊全準確的，經統籌地人力資源社會保障行政部門核準后，由負責統籌的社會保險經辦機構直接辦理。尚不具備條件的，可由單位或單位主管部門協助辦理。各市要按照省統一部署，制定工作實施方案，對調整養老金工作的組織領導、工作進度、資金保障等作出周密安排，確保各項工作平穩進行。

2017年山東省養老金上調細則 養老金具體調整方案

省直管機關事業單位基本養老保險待遇核定

申報材料：

1、個人檔案(包括勞動合同、招工錄用表、年度考核表、工資晉升表、工資套改表、技術等級相關證明);

2、退休通知、支付養老金的申請各1份;

3、養老保險手冊;

4、身份證原件及正反面復印件3份、獨子證原件及復印件1份;

5、5寸免冠彩照1張;

6、退休人員本人的工行存折賬號(工行存折復印件1個)

7、《養老保險省直管單位工作人員退休(職)條件復核表》。

辦理程序：

1、申請。退休人員所在單位于本人辦理退休手續當月或次月(主管單位辦理完退休手續后)向社保服務大廳窗口提出申請，提交相關材料;

2、受理。材料齊全的，受理申請單位提出的申請;

3、審核。對申請人材料進行審核。初審通過的，提交復審，符合條件的，研究決定;

4、決定。對符合條件的申請單位辦理退休人員待遇審核手續;

5、歸檔。建立退休人員檔案，退回個人檔案，回復單位個人領取養老金批復。

辦理時限：

自受理申請之日起20日內辦結;不能辦結的，經批準可延長10日。