濟南社保服務網（m.titsandstockings.com）05月04日訊，濰坊市人社局開展工傷預防宣傳、培訓項目工作點評,總結經驗、查找不足、研究改進措施,要求承擔試點任務的相關部門和機構,以貫徹落實全市開展“作風建設年”活動動員大會精神為契機、為動力,以更加奮發有為的精神狀態、更加扎實有效的工作措施,加快推進試點工作開展,全力構建科學、規范、高效的工傷預防模式。

工傷預防是預防、補償、康復“三位一體”工傷保險體系的重要組成部分,體現了預防為先的工傷保險理念。通過廣泛開展工傷預防宣傳、培訓和專項工傷預防等措施,提高用人單位及其職工安全風險意識和工傷預防能力,促進企業安全生產,降低工傷事故發生率,保障廣大職工的生命安全。

自2015年我市被省人社廳、省財政廳聯合確定為工傷預防試點城市以來,全市各級各相關部門就積極推進工傷預防試點,市人社局、財政局、安監局、總工會聯合制定出臺《濰坊市工傷預防試點工作實施方案》,建立了政府主導、第三方機構專業化運作的試點模式,通過政府購買服務的方式,免費向全市各級各類用人單位和工傷保險參保職工提供工傷預防服務。

今年,圍繞貫徹落實省市確定的任務目標,市人社局創新機制、多措并舉,努力推動試點工作穩步開展,通過政府采購程序招標確定了承擔今年工傷預防試點任務的專業機構,簽訂了合同協議,明確了任務措施和工作要求。同時,不斷加強試點工作監督和指導,狠抓試點工作流程和制度規范,要求培訓機構在開展全面工傷風險評估的基礎上,為每個縣市區制定專門的培訓工作方案,為每家專項工傷預防試點單位量身定制工傷預防措施,切實增強工傷預防的針對性和實效性,取得階段性成果。

工傷預防政策及知識宣傳快速普及。在省、市主流報刊設置“工傷預防”欄目,在電視臺、電臺開展了工傷預防宣傳,在市政府門戶網站、微博等網絡媒介設置宣傳欄目,通過微信推送工傷保險政策,開展微信知識競答,印制、張貼戶外宣傳掛圖和宣傳用品,還通過戶外LED屏和出租車LED屏等渠道進行廣泛宣傳。

工傷預防知識技能培訓全面展開。委托第三方培訓機構,采取集中培訓、專題培訓等形式,對全市工傷保險參保職工開展工傷預防知識與技能培訓。培訓的人員主要是用人單位負責人、安全生產管理員、勞資管理人員、內訓師、特種作業人員等,2017年計劃培訓3萬人次。培訓內容包括工傷保險政策、工傷預防知識、安全生產知識與技能、職業風險知識和健康教育、特種行業和重點崗位安全防護知識等。

專項工傷預防同步推進。從全市遴選152家用人單位作為專項工傷預防試點,與第三方培訓機構簽訂服務協議,開展“一對一”式專項工傷預防試點。由第三方機構對用人單位開展工傷風險評估,針對企業風險因素制定預防措施,并指導用人單位開展專項工傷預防,消除潛在的工傷風險,降低工傷事故發生率。