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濟南社保服務網（m.titsandstockings.com）01月04日訊，養老金繳納大家都比較關注，近日，人社部部長尹蔚民表態，我國再次階段性降低養老保險單位繳費費率和失業保險費率，目前至少已有19個省區市下調了企業養老保險費率。那么，下調養老保險費率后，職工到手的工資多了還是少了呢?以后拿的養老金又會不會有影響呢?
按照國務院常務會議的決定，從2016年5月1日起兩年內，一是對企業職工基本養老保險單位繳費比例超過20%的省份，將繳費比例降至20%;單位繳費比例為20%可以根據情況階段性降低至19%。二是將失業保險總費率由現行的2%階段性降至1%~1.5%，其中個人費率不超過0.5%。記者從人社部門了解到，從去年5月起，蘇州企業為員工繳納的養老保險費率標準，已由20%降低到19%，個人繳費比例仍為8%不變。 人社部門表示，費率降低主要為了企業減負，參保人員的各項社會保險待遇不受影響，到手的工資也基本沒多大變化。另外，今年1月1日起，蘇州市區城鄉居民基礎養老金標準將進一步調整，按規定，參保人員為本市市區戶籍滿20年，或城鄉居民基本養老保險繳費年限滿15年的，標準由每人每月430元提高至460元;本市市區戶籍不滿20年，且城鄉居民基本養老保險繳費年限不足15年的，標準由每人每月290元提高至320元。 (文章來源：濟南社保代繳公司) |
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